¿Cuál es el papel de OSHA en los casos de accidentes de construcción? Esta organización puede intervenir para revisar las acciones de su empleador después de un accidente. Si la organización encuentra que su empleador violó sus reglas, podría penalizarlo.
Puede obtener más información sobre el papel de OSHA en estos reclamos con un abogado de accidentes de construcción en la ciudad de Nueva York de nuestro equipo en el bufete de abogados Morelli. Estamos listos para responder cualquier pregunta que tenga después de un accidente.
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¿Hará algo OSHA después de un accidente de construcción?
La Administración de Seguridad y Salud Ocupacional (OSHA) establece y hace cumplir normas de seguridad para empresas en todo el país. En general, OSHA interviene para investigar:
- Riesgos inminentes que enfrentan los trabajadores
- Accidentes que resultan en muertes en el lugar de trabajo
- Referencias y quejas presentadas a la agencia
Por lo tanto, la organización puede intervenir para investigar su lugar de trabajo después de un accidente mortal o si denuncia que su empleador está violando las reglas.
¿Investiga OSHA rápidamente después de un accidente de construcción?
OSHA recibe muchos informes y puede tomar una cantidad significativa de tiempo para lanzar una investigación. Si los representantes de OSHA creen que es probable que ocurra otro accidente, pueden realizar una inspección inicial dentro de los 30 días.
Sin embargo, en muchos casos, la organización tarda al menos seis meses en iniciar una investigación. Su reclamo por accidente de construcción puede resolverse antes de que OSHA investigue su lugar de trabajo.
¿Qué hace OSHA después de los accidentes de construcción?
Si OSHA investiga a su empleador después de un accidente de construcción, los agentes buscarán evidencia de que su empleador violó las reglas y regulaciones de OSHA. OSHA puede determinar que su empleador violó una regla, en cuyo caso la organización puede multar a su empleador.
OSHA puede emitir multas por cada violación encontrada en un lugar de trabajo. Su empleador puede tener que pagar miles de dólares por violaciones graves, intencionales o repetidas.
Su empleador paga estas multas a OSHA. Usted no recibe compensación de OSHA por violaciones cometidas. OSHA no le proporcionará fondos para abordar las pérdidas causadas por sus lesiones.
¿Puede una decisión de OSHA permitirle demandar a su empleador?
OSHA puede decidir que su empleador violó las leyes federales de seguridad. ¿Significa esto que un empleado puede demandar por violaciones de OSHA en un sitio de construcción? No necesariamente, esta decisión no significa que pueda presentar una demanda contra su empleador.
De hecho, Nueva York generalmente impide que los empleados demanden a los empleadores. En cambio, es posible que tenga que buscar compensación a través del sistema de compensación para trabajadores en Nueva York si su empleador causó su accidente.
Sin embargo, es posible que tenga la oportunidad de presentar una demanda si un tercero causó su accidente. Por ejemplo, si un fabricante produjo equipo de seguridad defectuoso que causó sus lesiones, un abogado de lesiones personales en Nueva York puede ayudarlo a presentar una demanda.
¿Cómo se informa a OSHA sobre un accidente de construcción?
Si cree que su empleador violó alguna regla de OSHA, puede presentar una queja ante la agencia. Puede solicitar permanecer en el anonimato después de presentar su queja. Después de notificar a OSHA, pueden visitar su lugar de trabajo y buscar violaciones.
Además de comunicarse con OSHA, le recomendamos que tome varias otras medidas después de un accidente de construcción. Asegúrese de que:
- Informe el accidente a su empleador
- Busque tratamiento médico inmediato
- Comuníquese con un abogado de accidentes de construcción
- Obtenga la información de contacto de cualquier persona que haya presenciado el accidente
- Tome fotos de sus lesiones y el área donde ocurrió el accidente
Tomar las medidas anteriores puede prepararlo para presentar un reclamo de compensación, independientemente de las acciones de OSHA después de su accidente. Si bien OSHA puede multar a su empleador, es probable que la organización tenga un papel mínimo en su caso de accidente de construcción.
¿Puede obtener compensación si OSHA no investiga?
OSHA puede multar a su empleador después de un accidente de construcción, pero no le dará esta compensación. Su compensación depende de si califica para un reclamo de compensación para trabajadores o lesiones personales.
Es posible que califique para recibir compensación incluso si OSHA determina que su empleador siguió todas las regulaciones adecuadas. Su abogado puede revisar su situación y ayudarlo a buscar fondos para cubrir:
- Costos médicos actuales y futuros
- Salarios perdidos
- Dolor y sufrimiento
Nuestro equipo realiza nuestra propia investigación después de un accidente de construcción para determinar quién causó sus gastos. Nos enfocamos en responsabilizar a la parte culpable y revisar sus posibles opciones legales.
Discuta el papel de OSHA en los casos de accidentes de construcción
¿Cuál es el papel de OSHA en los casos de accidentes de construcción? La organización puede intervenir para determinar si su empleador violó las reglas de seguridad después de algunos accidentes. Si su empleador violó una regla, OSHA puede multarlo, pero usted no recibe la multa como compensación.
Puede obtener más información sobre los accidentes de construcción y sus opciones legales con nuestro equipo en el bufete de abogados Morelli. Llame o complete nuestro formulario de contacto en línea para obtener más información.
